Perawat laki-laki maupun perempuan di Filipina harus melewati pendidikan dengan kurikulum berbasis-kompetensi dan berorientasi komunitas selama 4 tahun.

Penyiapan rencana induk kompetensi tenaga kerja sangat diperlukan mengingat selama ini pertumbuhan ekonomi masih banyak bergantung dari sumber daya alam (SDA). 

Kompetensi merupakan kata kunci penting di dunia kerja saat ini. Selain berguna untuk meningkatkan daya saing dan produktivitas nasional.

Pemerintah dan kalangan dunia usaha berkomitmen meningkatkan kompetensi atau keterampilan pekerja

Untuk meningkatkan kompetensi kerja dan daya saing  Sumber Daya Manusia (SDM) Indonesia, Kementerian Ketenagakerjaan melakukan  percepatan penerapan Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKNNI)

Isu peningkatan kompetensi harus menjadi perhatian serikat pekerja dan kalangan dunia usaha dan harus dicari terobosan agar dunia usaha ikut membantu.

Dengan begitu maka daya saing dari pada angkatan kerja kita menjadi lebih baik dan mereka menjadi punya instrumen (sertifikasi kompetensi) dan alat (kemampuan) untuk masuk ke pasar kerja

Memasuki era Masyarakat Ekonomi ASEAN (MEA), kompetensi merupakan syarat mutlak untuk dapat bersaing di semua level tingkatan, baik nasional maupun internasional.

“Kemnaker, Kadin, dan Apindo, melepas 670 peserta pemagangan nasional terpadu di Karawang hari ini. Peserta akan menjalani pemagangan dalam rangka percepatan peningkatan kompetensi tenaga kerja,” kata Menaker Hanif Dakhiri.

Dunia industri diminta tidak hanya terfokus melihat latar belakang pendidikan formal dalam merekrut karyawan. Industri juga harus mempertimbangkan kompetensi yang dimiliki oleh pencari kerja dengan bukti sertifikat kompetensi.